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我在“打灰”挺好的:朋輩分享力破專業(yè)偏見

發(fā)布時(shí)間:2023-04-24 15:40:00來源: 中國青年報(bào)

  探索

  我在“打灰”挺好的:朋輩分享力破專業(yè)偏見

  房地產(chǎn)市場的不景氣對土木行業(yè)的沖擊、某某大學(xué)土木工程專業(yè)招不到人、某央企施工人員因吐槽土木行業(yè)現(xiàn)狀而被辭退……面對互聯(lián)網(wǎng)上諸多對土木行業(yè)的調(diào)侃和流言,許多土木工程專業(yè)的同學(xué)變得迷茫了。

  這個行業(yè)的實(shí)際情況究竟是怎樣的?近日,西南交通大學(xué)土木工程學(xué)院以“我在‘打灰’挺好的”為主題,開展系列約稿活動,邀請?jiān)谕聊竟こ填I(lǐng)域就業(yè)的校友分享“打灰”工作的真實(shí)情況。

  “打灰”原指在施工單位澆筑混凝土。由于土木工程專業(yè)特性,畢業(yè)生多需要前往施工現(xiàn)場進(jìn)行實(shí)訓(xùn),“打灰”一詞因而成了土木工程專業(yè)學(xué)生指稱就業(yè)去向的代名詞。

  在施工現(xiàn)場“打灰”,為什么會是“挺好的”?這背后其實(shí)是西南交大土木工程學(xué)院為改變學(xué)生就業(yè)觀念所作的努力。

  當(dāng)“打灰”成了全網(wǎng)黑

  西南交大土木工程專業(yè)鐵道方向的畢業(yè)生陳智欣還記得,填報(bào)高考志愿時(shí),搜索“土木”出現(xiàn)的標(biāo)簽多是“好找工作”“賺得多”“夕陽產(chǎn)業(yè)”等。因?yàn)閷Υ吮容^感興趣,她還是在專業(yè)志愿表中填了“土木工程”。

  隨著互聯(lián)網(wǎng)上越來越多土木工程從業(yè)者分享工作經(jīng)驗(yàn),了解土木工程專業(yè)就業(yè)的渠道變得更為多樣。學(xué)生們聚集在社交平臺的土木專業(yè)up主的視頻下,看到了員工在工地摔下深井、在烈陽下嗆灰、深夜與工人發(fā)生爭執(zhí)等畫面。這類視頻被戲稱為“勸退圣經(jīng)”,相關(guān)視頻的最高播放量高達(dá)數(shù)百萬次。

  在關(guān)于土木工程專業(yè)的討論中,出現(xiàn)頻次最多的關(guān)鍵詞變成了“天坑”,“提桶跑路”也一度成了行業(yè)黑話,勸誡高中畢業(yè)生不要學(xué)土木的聲音也不絕于耳。

  西南交通大學(xué)招生就業(yè)處董鵬飛老師認(rèn)為,為了博取流量,網(wǎng)絡(luò)上很多視頻突出展現(xiàn)工地生活的臟亂差。不少同學(xué)容易被這些聲音影響。

  “這些討論無疑給從事或即將從事土木行業(yè)的工程人員心里蒙上了一層陰影?!本吐氂谝患覙蛄禾胤N技術(shù)公司的鄧術(shù)鑫說。

  鄧術(shù)鑫今年27歲,2021年碩士畢業(yè)于西南交通大學(xué)土木工程學(xué)院,如今是一名技術(shù)管理人員。他認(rèn)為,不要讓一些言論蒙蔽了自己,土木學(xué)子該如何選擇,要根據(jù)自己的實(shí)際情況,合理分析,不要盲從。

  慢就業(yè)與招聘難的雙重怪圈

  學(xué)生們的就業(yè)選擇體現(xiàn)了這一點(diǎn)。西南交大土木工程學(xué)院負(fù)責(zé)就業(yè)工作的輔導(dǎo)員李裕接到了一通來自學(xué)生家長的電話,要求學(xué)校幫助孩子取消已簽約的三方協(xié)議。

  “孩子簽約時(shí)自己沒想清楚,我們也比較希望他繼續(xù)深造?!币幻彻こ虇挝缓M夤竞灱s的學(xué)生家長對李裕說。

  考研成為學(xué)生們的第一選擇。根據(jù)李裕統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù),該校土木工程學(xué)院今年的意向考研率已經(jīng)過半。以陳智欣所在的宿舍為例,4個人有兩個保研、兩個考研,“沒有人想直接去工作”。

  這讓前來招聘的企業(yè)犯了難。在2023屆畢業(yè)生春招宣講會中,一些工程單位的宣講會出現(xiàn)了空場?!皝碚衅傅睦蠋煴葘W(xué)生都多?!崩钤Uf。

  在雙選會現(xiàn)場,工程單位的展臺少有人問津。相比之下,來自廣東省云浮市某縣城事業(yè)單位的展臺前顯得門庭若市。

  事實(shí)上,土木工程專業(yè)的學(xué)生找工作并不難。

  “我投了3份簡歷,3份都過了?!蓖渡泶赫写蟪钡奈髂辖淮笸聊竟こ虒I(yè)橋梁方向畢業(yè)生蒲思涵發(fā)現(xiàn),“只要不是掛科特別嚴(yán)重,投工程單位基本都能進(jìn)?!?/p>

  李裕統(tǒng)計(jì)了來校招聘的崗位數(shù)量與畢業(yè)生數(shù)量,平均每個畢業(yè)生可以選擇10個崗位。

  “希望學(xué)生們能聽聽朋輩的聲音”

  企業(yè)招聘難,學(xué)生求職意愿低,已經(jīng)成為橫在學(xué)院就業(yè)工作前的一道坎兒?!皞鹘y(tǒng)的就業(yè)指導(dǎo)方式效果不理想,運(yùn)用朋輩力量效果會不會好一些呢?”思維轉(zhuǎn)變后,李裕立刻邀請了幾位已在工程行業(yè)任職的校友,寫下自己的工作故事。

  在給學(xué)弟學(xué)妹的信中,鄧術(shù)鑫如數(shù)分析了工程單位的優(yōu)缺點(diǎn),對工作環(huán)境、工作強(qiáng)度進(jìn)行了細(xì)致講述,也澄清了一些認(rèn)識的誤區(qū)。他說,信息化、智能化、自動化正在深刻地影響土木行業(yè)的科技創(chuàng)新和管理變革,未來的橋梁維修、加固、改造、管養(yǎng)將面臨巨大的市場需求。

  “特種公司現(xiàn)在所從事的業(yè)務(wù),就是土木工程行業(yè)正在并將繼續(xù)發(fā)生的領(lǐng)域變革,說不定就是未來的‘風(fēng)口’。”鄧術(shù)鑫對學(xué)弟學(xué)妹們說。

  西南交大工程力學(xué)專業(yè)2017屆畢業(yè)生張伯聰結(jié)合自己的經(jīng)歷介紹:在生產(chǎn)任務(wù)繁重的“打灰”行業(yè)中,工程單位給予的晉升機(jī)會非常多,“在技能提升、管理經(jīng)驗(yàn)成長兩大方面表現(xiàn)相對優(yōu)秀的員工,平均每兩年就有一次崗位升調(diào)機(jī)會”。

  作為女生,西南交大鐵道工程專業(yè)2020屆畢業(yè)生孫雪敏在給學(xué)弟學(xué)妹的心中也分享了自己曾經(jīng)的困惑。她說,2020年7月帶著忐忑的心走進(jìn)了工地,迷茫、無措是當(dāng)時(shí)的狀態(tài),“那段時(shí)間不斷地否定自己,不知道自己干這份工作的意義在哪兒”。

  但同事的關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)的幫助,讓孫雪敏度過了那段“不太光明的時(shí)段”,留在了工地,留在了建設(shè)一線。她在2021年參加了幾個成果賽,取得了還不錯的成績,極大地增加了自己的信心。

  “這兩年的工地生活過下來,能感覺到它沒有想象中的那么糟糕,比預(yù)想中要友好很多?!睂O雪敏說。

  這些“打灰”故事被投放在西南交大土木工程學(xué)院微信公眾號平臺中,最高的一篇閱讀量已經(jīng)超過1300次。在投稿中,校友們詳盡地介紹了自己的工作內(nèi)容和經(jīng)驗(yàn)感悟。無論是在城市中的項(xiàng)目部創(chuàng)建三維模型,還是在鐵路建設(shè)現(xiàn)場完成日常測量和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì),校友們都以自己的方式踐行著“打灰”事業(yè)。

  在看到母校的約稿活動后,已經(jīng)工作近一年的該校土木工程專業(yè)畢業(yè)生王清也希望講講自己的故事。

  “大三時(shí)我也抵觸去施工單位,但我和輔導(dǎo)員、學(xué)長聊了聊,最終還是選擇去試一試?!蓖跚逭f,“企業(yè)的待遇不錯,去了才發(fā)現(xiàn)真正的工作并沒有想象中那么糟糕?!比缃?,作為校友的王清也希望通過自己的分享,能讓學(xué)弟學(xué)妹客觀看待“打灰”生活。

  目前,“我在‘打灰’挺好的”約稿活動已經(jīng)收到來稿20余篇。朋輩的分享讓陳智欣有了別的想法。在與校友和輔導(dǎo)員交流后,她還是決定去雙選會中試一試。

  “畢竟每個行業(yè)都有自己的苦與累,排斥工作并不能解決問題,還是要擺正自己的定位?!标愔切勒f。

  郭歡欣 中青報(bào)·中青網(wǎng)記者 王鑫昕 來源:中國青年報(bào)

(責(zé)編:陳濛濛)

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