【主題教育在基層】

　　光明日報記者 呂慎 陳冠合 光明日報通訊員 母文健

　　近日，記者來到位于貴州省貴陽市觀山湖區的西南國際商貿城。“黨群服務中心怎么走？”聽到記者打聽，幾位佩戴黨員徽章的商戶熱情地迎上來：“我們帶你去！”

　　走進西南國際商貿城商圈黨群服務中心，只見學習室、“書吧”、會議室一應俱全，街道黨工委的黨員干部正在向商戶了解實際困難，10余位流動黨員正拿著報紙分享理論熱點。“書吧”里，商貿城經營戶、流動黨員顏芳芳捧著理論書籍，對記者說：“來這兒報到后，踏實多了！黨組織在身邊，心里暖暖的。”

　　第二批主題教育開展以來，觀山湖區針對流動黨員去向難掌握、管理難到位、參學難覆蓋等難題，創新開展“線上+線下”雙線課堂，推出一中心（黨群服務中心）、兩函（流入黨員來函、流出黨員去函）、兩臺賬（流出黨員、流入黨員“兩本臺賬”）、兩訪（對流出黨員家庭“家訪”、對流入黨員本人“走訪”）的“1+222”機制，確保流動黨員流動不流失、學習不斷檔。

　　11月10日，在觀山湖區順豐速運八匹馬區域業務部里，快遞員吳臻和正在分揀中午要發出的快遞件。“主題教育開展后，我就主動到貴州順豐黨支部報到，積極參加學習。”吳臻和告訴記者，和他一起報到的還有15名黨員，在攬派件等候期間，大家利用手機App開展理論學習，將工作之余的“碎片時間”轉化為學習的“黃金時段”，營造“處處是課堂”的學習氛圍。

　　貴州順豐黨支部書記唐微介紹，第二批主題教育開展以來，在觀山湖區委組織部的指導下，入職黨員有“來函”，離職黨員有“去函”，流動黨員有“臺賬”，這已經成為公司黨組織的基本工作方法。通過小型分散、靈活簡便、線上線下相結合的開放式學習教育模式，實時掌握黨員流動情況，確保每名黨員理論學習不掉隊。此外，他們還積極發揮公司團支部作用，采用青年喜聞樂見的手機小程序等形式，推動公司青年員工互問互答、同題共答。

　　據了解，觀山湖區委組織部在收到流入黨員來函后，按地域劃分，由屬地鎮（街道）逐一核實信息，并將信息真實有效的流入黨員就近納入相應黨支部組織學習，確保流入黨員也能參加理論學習。目前，已收到來函56份，涉及黨員2438人，核實有效信息流入黨員1041名。

　　“接到金陽街道黎海社區黨支部電話后，我立馬到社區報到。工作人員核實了我的黨員身份，為我建檔造冊，拉我進黨員交流群，收獲大著哩！”社區流動黨員彭方榮曾因找不到地方學習而苦惱，如今不僅場所找到了，學習勁頭也更足了。

　　以主題教育為契機，觀山湖區還聚焦流動黨員關切，以小切口解決大問題，在破局解困上下功夫。

　　記者來到觀山湖區司機之家，看到門口車輛停放整齊，大廳里各種生活配套設施齊全。

　　“能否在司機之家的基礎上增設一個廚房，為車友解決吃飯問題。”在一次組織生活會上，流動黨員司機冉隆念提出這個想法。老冉從事貨物運輸已經12年了，每天開著貨車穿行于貴州各地和江浙滬地區。在和車友們交流過程中，他發現吃飯難、洗衣難、休息難是個不小的事情，狹窄的駕駛室成了許多貨車司機流動的“家”。

　　“收到建議后，我們開展走訪調研，積極協調街道工會在現有基礎上增設休息區和心理咨詢區。”西南商貿城物流聯盟黨支部書記李玉奇說，經過提升改造，在司機之家，全國各地過往的貨車司機都可以免費享受到學習充電、食品加熱、休息休閑、如廁洗浴、過夜睡覺等暖心服務。

　　當地的基層黨組織聯絡員定期對流出黨員家庭開展“家訪”、對流入黨員本人進行“走訪”，對163名流出黨員實地“家訪”，覆蓋率達100%，幫助解決實際困難113件；充分發揮基層黨支部鄰里熟、地域熟、資源熟優勢，指派專門聯絡員到流入黨員工作單位、居住地走訪，為流入黨員快速融入本地工作生活開辟“綠色通道”。目前，全區各基層黨組織已對1041名流入黨員開展實地“走訪”，覆蓋率達100%。

　　《光明日報》（2023年12月06日 05版）