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洛桑曲珍:優(yōu)化管理,提升學前教育教學水平

發(fā)布時間:2020-12-29 09:01:00來源: 西藏日報

  傳統(tǒng)的學前教育教學方法存在一定弊端,一定程度上阻礙了學前教育教學水平的進一步提高,不適用于幼兒園教育教學未來改革發(fā)展的需要。作為一位幼兒教育教學工作的管理者,必須加強科學管理,對教學過程中的重點環(huán)節(jié)進行嚴格管理,全面提高教學效果。本文將以促進學前教育更好發(fā)展為目標,從多個方面分析學前教育工作,探討進行學前教育教學工作的更好途徑

  一、優(yōu)化幼兒園教學常規(guī)管理,提高工作效果

  1、轉變教學理念,尊重幼兒階段性發(fā)展需要

  幼兒教師必須積極轉變教學理念,在教學實踐過程中,不斷創(chuàng)新教學方法,采取科學教學策略,從而提高學前教育教學水平。首先,幼兒教師必須深入了解幼兒發(fā)展的階段性規(guī)律,不斷優(yōu)化自身的知識結構,整合自身對創(chuàng)新教學理念與教學方法的駕馭能力,不斷學習先進的學前教育理論。同時,在教育教學過程中注重積累實踐經(jīng)驗,從而實現(xiàn)對幼兒教育的優(yōu)化。其次,幼兒教師應針對幼兒的年齡與能力設置個性化的教學方案,幼兒教學過程中要凸顯出趣味性的教學特征,加強師生、生生互動教學,大量開展實踐活動開發(fā)幼兒的創(chuàng)新思維能力與動手操作能力,促進幼兒思維結構協(xié)調發(fā)展。最后,幼兒教師應針對教學目標和教學內(nèi)容精心設計教學方案,使幼兒教學體現(xiàn)出針對性與統(tǒng)一性的結合,系統(tǒng)性與精細性的兼顧,建立一套全方位、立體性、綜合性的學前教育教學體系,注重激發(fā)幼兒的學習興趣,啟發(fā)幼兒的探索欲與求知欲,用情感教育法培養(yǎng)幼兒豐富的情感體驗,為幼兒形成健全的人格打好基礎。

  2、加強教學活動常規(guī)管理

  學前教育中日常活動的效果對幼兒身心發(fā)展有很大的促進作用。為了提高教學效果,管理者首先應該對常規(guī)管理進行優(yōu)化,使教育教學工作的常規(guī)管理取得預期成效。調查顯示,目前,學前教育教學工作仍存在很多不足,其中明顯的是形式主義現(xiàn)象嚴重,實際效果不佳,導致整個管理工作不完善。對此,必須及時進行觀念更新,以實踐經(jīng)驗為基礎對教學活動進行常規(guī)化管理。要想順利推進教育教學常規(guī)管理工作,必須消除形式主義、不浮夸,以實際教學效果為基礎,堅持不斷創(chuàng)新、改革,提升理念。集體教學要最大程度融合幼兒教師的集體智慧,作為一名幼兒教師,一定要抓好幼兒的管理工作,提高教案設計水平。筆者在教學管理實踐中,以集體教學研究為切入點,獲得了三點體會:

  一是認真分析研究形成教學內(nèi)容。每次教學要有明確主題,全力做好一學期或學年的安排規(guī)劃。同時,要加入部分對教師的培訓內(nèi)容,分層、逐步推進,使得教師的教學理念和教學方法得到不斷提升和創(chuàng)新。二是組織教師進行集體研討活動。在此過程中,要求老師發(fā)表各自的觀點和意見,對怎樣提升教學效果進行討論,在相互學習中提升自身水平;三是體現(xiàn)思想覺悟和創(chuàng)新水平。把當前新型教學理念與實踐相結合。同時,教師要注重積累經(jīng)驗,不斷提高教學水平,以達到取得良好教學效果的目的。

  3、做好幼兒班級管理

  必須抓好學前教育班級常規(guī)管理,使得學前教育內(nèi)各項活動能夠高效有序進行。要充分發(fā)揮幼兒的主體作用和教師的指導作用,給幼兒留一定的發(fā)揮空間,讓幼兒做一個小小管理者和班級規(guī)范的監(jiān)督者,教師只要在適當?shù)臅r候進行引導即可。首先,制定適合幼兒成長的簡單的班級規(guī)定。每名幼兒都有自身的獨特性,存在個體差異。有了班級規(guī)定的約束,可減小班級管理的難度。小班幼兒年齡很小,應制定他們理解范圍以內(nèi)的班規(guī),便于達到好的執(zhí)行效果;大中班幼兒有一些自己的想法,可以與幼兒共同制定。其次,抓好班級常規(guī)因素,重視細節(jié)管理。常規(guī)管理涉及到生活和學習的很多方面,有很多細節(jié)存在,需要教師平時認真觀察分析、細心指導。幼兒教師不能急于求成,過于追求結果,應該在長期管理中逐步達到目標效果。最后,常規(guī)管理要多樣化、藝術化。如,以游戲形式進行教學,選出榜樣進行幼兒行為指導。形成不一樣的班規(guī),能更好地促進幼兒健康成長。

  二、抓好教育教學,調動工作熱情

  如果我們教師對工作沒有足夠的熱情,很難產(chǎn)生良好的教學效果,更別說提高教學水平和教學質量了,對此,要做好兩方面的工作。一是對教師進行評價。對教師教學方法和教學過程、幼兒學習積極性情況、教學內(nèi)容的發(fā)展性、教研水平等方面進行評價。評價結果應與教師績效工資相聯(lián)系,最大程度調動教師教學的積極性和工作熱情,有利于提高學前教育教學質量。二是對幼兒進行評價。學前教育的目標是確保幼兒在園內(nèi)健康快樂地成長。評價應做到過程和結果兼顧,不能片面地只注重結果。要選擇多種評價方式綜合分析,顯示具有教育性的評價過程。

  三、結語

  學前教育教學對幼兒一生的成長至關重要,只有在前教育教育階段打下良好的基礎,才能使幼兒在未來的基礎教育中體現(xiàn)出更大的潛力與優(yōu)勢。因此,要形成良好的教育教學效果,就需要一定的智慧和藝術,其重點就是要樹立發(fā)展的眼光、務實的工作作風,唯有如此,才能達到預期的教學效果和質量。

  (作者單位:山南市第三實驗幼兒園)

(責編: 常薇薇)

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