西藏自治區2025年事業單位公開招聘高校畢業生筆試6月21日在區內外各考點同時舉行，為高校畢業生搭建了重要的就業平臺，也是西藏自治區積極落實就業政策、拓寬就業渠道的重要舉措。

　　近年來，西藏自治區高度重視高校畢業生就業創業工作，通過政策扶持、技能培訓、崗位對接等多種形式，全力提升高校畢業生就業創業能力，推動就業率穩步增長。其中，林芝市就業服務成效顯著，截至2025年3月，該市2024屆高校畢業生完成初次就業率95%以上目標任務，10余名畢業生萌生創業意愿，呈現良好的就業創業態勢。

資料圖為林芝市相關單位開展高校畢業生職業指導講座。亞瑪 供圖

　　西藏他喜管理咨詢公司受林芝市人社局委托，積極助力畢業生就業。其承辦的“我在咖啡館等你，讓我們與職場達人零距離接觸”職場沙龍，為畢業生與職場達人搭建交流橋梁；還深入工布江達、米林市鄉鎮，開展5場“就業引航，職夢未來”轉移就業培訓，吸引300余名畢業生參與，同步開展創業輔導與職業測評，有效轉變畢業生和家長的就業觀念，有力推動了2024屆學生就業率的提升。

　　據相關統計數據，2024年，林芝市應屆高校畢業生總數為4274人。其中，1973人在離校前就落實畢業去向；移交未就業畢業生2301人，離校后需要幫扶者2176人，重點幫扶對象涵蓋林芝籍未就業名單中的1240人。從文化程度來看，本科生占比77%，成為后續就業幫扶的重點關注群體；?？粕?3%，碩士研究生僅3人。

　　為精準掌握畢業生需求，工作人員充分運用電話、微信、郵件、面談等多種溝通方式，以政策服務為引領，對畢業生的就創意愿進行細致摸底核實，累計摸底人數超4000人，精準了解了畢業生的真實意愿，為后續就業服務工作提供有力依據。

　　在企業崗位精準鏈接方面，林芝市就業服務團隊積極與企業對接，成功聯系50余家企業，提供2000余個就業崗位，涵蓋企業涉及文旅、環境工程等多個行業領域，為不同專業和職業需求的高校畢業生，提供了豐富且精準的就業選擇。

　　此外，林芝市專場招聘會30余家優質企業帶來270余個崗位，迎來數百名高校畢業生及未就業者積極參與。現場還提供簡歷修改、面試指導和就業指導等基礎服務，并創新性地引入“一對一”九宮格職業測評，就業指導專家現場解讀測評結果，并將合適的人才精準推送到相關企業，顯著提高了現場就業率。同時，舉辦2期直播帶崗活動，進一步拓寬了高校畢業生的就業渠道。

　　未來，林芝市將持續完善就業創業服務體系，不斷創新服務方式，為高校畢業生提供更多支持和幫助，推動就業創業工作邁向新臺階。