就業(yè)要穩(wěn)存量，還要擴增量。每年的畢業(yè)季，除了進入求職軌道之外，還有一部分高校畢業(yè)生會選擇自主創(chuàng)業(yè)。2024年中央一號文件明確提出“壯大鄉(xiāng)村人才隊伍”，如今，鄉(xiāng)村正在成為年輕人創(chuàng)業(yè)的熱土。在貴州省黔西南州板萬村，有一個“聲音盒子”，就記錄著這樣一群年輕人與鄉(xiāng)村的故事。

　　“聲音盒子”里裝著的是與板萬村有關(guān)的一群年輕人的故事，而其中就包含“聲音盒子”的創(chuàng)作者，一位名叫別一格的“95后”。2024年3月，她辭掉了上海的工作，來到2000多公里外的貴州冊亨縣板萬村，加入到當(dāng)?shù)氐泥l(xiāng)村建設(shè)團隊當(dāng)中。

　　“板萬”是布依族語“卜灣”的諧音，意思是“許多人到這里聚居”。但由于地理位置偏僻、道路交通不發(fā)達，村莊發(fā)展也一度陷入“瓶頸”。

　　在加入板萬村的鄉(xiāng)村建設(shè)創(chuàng)業(yè)團隊后，別一格和伙伴制定了許多“計劃”，逐步把鄉(xiāng)村市集、打卡板萬、共建鄉(xiāng)村步道等想法變?yōu)楝F(xiàn)實。

　　隨著村里的溶洞圖書館、民宿、小酒館等設(shè)施逐步建成，板萬村在周邊地區(qū)的知名度也不斷攀升，又迎來了新的發(fā)展機會。

　　如今，別一格所在的鄉(xiāng)村建設(shè)隊伍仍在不斷壯大，團隊中現(xiàn)已有來自本地和外地的十余位“95后”。

　　“掘金”新藍海 “95后”小伙成家政公司領(lǐng)頭人

　　除了投身廣闊的鄉(xiāng)村，不少年輕的創(chuàng)業(yè)者還會選擇到一些“朝陽行業(yè)”當(dāng)中尋找機會。“95后”的徐玉璽原本是沈陽農(nóng)業(yè)大學(xué)動物醫(yī)學(xué)專業(yè)的一名學(xué)生，在校期間通過做生活服務(wù)等創(chuàng)業(yè)項目賺到了自己的“第一桶金”。畢業(yè)時，徐玉璽選擇一頭扎進家政行業(yè)開始創(chuàng)業(yè)。

　　在江蘇蘇州的一家家政公司，徐玉璽正在給家政員們做每周一次的培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，不少家政員和徐玉璽說起了這段時間的煩心事兒。

　　徐玉璽介紹，這樣的“吐槽會”，大部分時間他都插不上嘴，一定得等家政員們傾訴夠了，再給他們做情緒疏導(dǎo)。

　　如今，徐玉璽管理著蘇州、杭州、南京、上海的1000多名家政員。盡管要忙的事兒越來越多，但是徐玉璽一直把服務(wù)培訓(xùn)放在最重要的位置，這源于他創(chuàng)業(yè)之初的失敗經(jīng)歷。

　　躊躇滿志的創(chuàng)業(yè)團隊，人員、房租成本開支巨大，卻忽略了家政是一個重服務(wù)且低利潤的行業(yè)，徐玉璽選擇和家政員們一起到一線服務(wù)。

　　隨著服務(wù)經(jīng)驗越來越多，徐玉璽的家政公司也積累了不少“回頭客”。

　　在努力做好服務(wù)的同時，徐玉璽也積極拓展線上、線下的銷售渠道。

　　家政公司的生意越來越紅火，也讓不少家政員們得到了實惠。如今，大家對“95后”的徐玉璽既佩服又信任。

　　昆蟲“變身”機器人 科研新突破拓寬創(chuàng)業(yè)路

　　科研成果轉(zhuǎn)化是連接科研和生產(chǎn)的重要橋梁，也是很多高校學(xué)子創(chuàng)業(yè)的第一步。最近，來自北京理工大學(xué)的一個師生科研團隊，就憑借著他們在校期間的一項極為特別的科研成果，拓寬了畢業(yè)生的職業(yè)選擇。

　　大甲蟲、小蜜蜂……在遠程控制下，這些昆蟲可以做出不同的響應(yīng)動作，甚至改變行進方向。這一最新發(fā)布的“黑科技”，未來有望讓昆蟲“變身”成為能按指令工作的微型機器人，去執(zhí)行特殊任務(wù)。

　　2024年即將畢業(yè)的研究生馬志云是團隊主要成員之一。過去幾年研發(fā)中，他們面臨的最大挑戰(zhàn)就是，如何能將復(fù)雜的電路設(shè)計集成到一個不到指甲蓋大小的微型控制器上。

　　據(jù)了解，目前，該系統(tǒng)體積與重量僅為國際同類先進產(chǎn)品的20%左右，可通過紅外或藍牙方式遙控，總共申請3項專利，初步已應(yīng)用在化學(xué)品泄漏檢測等場景中。

　　憑借這一突破，團隊在大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽上取得優(yōu)異成績。2024年臨近畢業(yè)的馬志云，在求職市場也順利拿到多家單位的錄用通知。

　　不過，他并沒有接受這些工作機會，因為他現(xiàn)在又有了新的選擇。這天上午，在校園內(nèi)另一側(cè)的技術(shù)轉(zhuǎn)移中心里，一家投資機構(gòu)就專程找上門來了解項目情況。

　　負責(zé)此次項目接洽的校方老師陳柏強介紹，北京理工大學(xué)從2016年起就專門成立起了技術(shù)轉(zhuǎn)移中心，負責(zé)知識產(chǎn)權(quán)保護、商業(yè)模式設(shè)計、對接金融機構(gòu)等各項工作。成立至今，他們已成功孵化出3家上市公司及50多家專精特新代表企業(yè)。

　　馬志云表示，下一步是科研成果進行實質(zhì)性的轉(zhuǎn)化的一個過程，希望繼續(xù)把他們這個項目往前推，能走多遠就走多遠。

　　讓“我之所長”與“社會所需”相結(jié)合

　　雖然3位年輕人各自選擇的“賽道”不一樣，但都是他們面對就業(yè)環(huán)境變化作出的新嘗試。可以說，在擇業(yè)的過程中，他們都找到了“我之所長”與“社會所需”的結(jié)合點。

　　樹立積極的擇業(yè)觀念，不斷提升自己的適應(yīng)能力和創(chuàng)新能力，才能在職業(yè)選擇時掌握更多主動，讓自己的職業(yè)生涯擁有更多可能性。