德令哈在建晶硅拉棒項目。

中廣核人才培養中。

西部鎂業實驗室。張鵬 攝

　　6月24日，高原的陽光，灑在青海省海西蒙古族藏族自治州德令哈市近郊一片嶄新的光伏板陣列上，反射出粼粼波光。不遠處，一座單晶拉棒企業正在拔地而起……

　　隨著時間推移，新發展理念更新傳統思維，綠色發展、綠色轉型、綠色挑戰正在德令哈各族干部群眾的共同努力下浸染瀚海戈壁。此時此刻，這里處處都是充滿活力的綠色發展圖景，但誰曾想僅僅數年前，這里還是以高能耗、礦產資源為主的傳統產業發展模式。正如德令哈老輩人所說：“純堿、水泥、礦產開采是德令哈的心臟，是數萬人生活的飯碗。”

　　但面對因產能過剩、環境污染、技術落后而導致的規上工業增加值斷崖式下滑，德令哈深刻認識到：單純依靠礦產資源增量增長的傳統經濟發展模式已難以為繼，推動經濟社會高質量發展迫切需要以綠色低碳為重點，挖掘新的經濟增長點。

　　今天，瀚海戈壁深處以招商引資為驅動正在崛起“綠色引力”！

　　發展陣痛下的深刻覺醒：主動構建綠色競爭力的戰略躍升

　　縱橫八百里的柴達木盆地，德令哈因豐厚的資源稟賦，有著“聚寶盆”的美譽。據資料記載，這里已發現的礦產資源44種、發現各類礦產地264處。這些礦產無不支持著祖國大地各產業的高速發展。資源豐富是好、拿來主義是易、粗放開采是快，但是如何在保護生態環境的同時延長資源開發的產業鏈條，在綠色發展的背景下實現新質生產力的有力培育，在高質量發展的主題下打造柴達木盆地特有的產業體系？

　　審視過去，展望未來。新一屆德令哈市委市政府“班子”以清醒的研判，為城市注入新的靈魂：徹底告別“挖礦吃飯”的舊路，轉向綠色低碳的高質量發展新航道。

　　篩選資源優勢，德令哈發現，在家底中風能、太陽能開發潛力44GW以上，特別是光照資源，德令哈市全年日照時數3500小時以上，全年平均太陽總輻射量高達6600至7000兆焦/平方米，是全國第二高值區，地處我國太陽能資源最豐富區（A類），且高于我國A類資源區的平均值。

　　這一認識，成為德令哈發展思路迭代升級的關鍵催化劑。它促使德令哈決策層更加堅定地摒棄對礦產資源增量的過度依賴，將“1245”發展思路中“人與自然和諧共生的現代化高原綠洲城市”總目標和“綠色低碳”的核心要義，具象化為清晰、可操作的產業藍圖。

　　同時，“5+1+1”現代產業體系應運而生：旗幟鮮明地以綠色鹽化工、清潔能源、新材料、新能源裝備制造、特色生物五大產業為主導，并前瞻性地布局綠色算力和軍民融合產業作為協同發展的新引擎。這不僅是產業目錄的調整，更是發展理念的徹底重塑，標志著德令哈從被動應對環保壓力，轉向主動構建綠色競爭力的戰略躍升。

　　溫暖鑄魂：服務雙輪驅動高原綠洲吸引力

　　產業藍圖繪就，如何將其變為現實？德令哈給出的核心答案是：溫度與服務。

　　“德令哈是一座溫暖心田、充滿活力的創業之城。”這并非空洞的口號，而是根植于一個樸素的執政理念：“為企業服務好，就解決了城市發展問題；為人才服務好，就解決了城市可持續發展問題。”

　　青海萊德寶新材料有限公司董事長、黨委書記趙廣帥說：“為服務保障企業項目早開工快投產，德令哈政府替企業想、幫企業干，積極主動為項目落地投產提供政策支持和便利服務，全力消除企業的后顧之憂。”

　　“讓企業和企業家舒服”的金標準：這已成為德令哈優化營商環境的靈魂。

　　連續舉辦的企業家茶座會，超越了傳統的政企座談會的形式。它更像一個“暖心客廳”，市委、市政府主要領導與企業家圍桌而坐，茶水氤氳間，訴求直達核心，難題現場協調解決。這種“舒適”感，源于被尊重、被傾聽、被高效響應的體驗，是德令哈精心培育的親清政商生態的直觀體現，也是擦亮營商環境品牌最有效的“軟實力”。

　　德令哈市副市長陳玲說：“德令哈市一直把‘讓企業和企業家舒服’作為城市發展的核心理念，專門提供保姆式服務。截至目前，德令哈共組織召開全市重點企業項目座談會2期，市政府主要領導專題部署優化營商環境重點工作10項，集中化解企業項目困難54項，萊德寶20GW單晶拉棒、創信1萬噸氫氧化鎂阻燃劑、創瑞2萬噸高純輕質碳酸鎂、大陸希望2萬噸高氯酸鉀、卓凝水泥240萬方預拌混凝土等5個在建項目均按照序時進度穩步實施，預計年內新增產值5.4億元，拉動全市規上工業4.5個百分點。”

　　構建“拴心留人”的全周期生態圈：德令哈深知，吸引企業落戶只是第一步，讓人才扎根才是長遠之計。

　　圍繞人才“安心創業、順心發展、舒心生活”的需求，城市軟環境建設全面發力：從高品質人才公寓到便捷的生活服務，再到為高層次人才提供的個性化服務，德令哈致力于打造一個讓人才事業精彩、人生出彩、無后顧之憂的生態圈。這份“品質溫度”，是高原綠洲吸引高端要素集聚的獨特“強磁場”。

　　創新賦能與全員出擊：鍛造綠色崛起新引擎

　　溫暖是土壤，創新是破土的鋒芒，而高效的執行力則是招商工作收獲的保障。

　　“五大中心”點燃創新引擎：德令哈精準對接“5+1+1”產業體系的技術需求，以“五大創新與研發中心”為戰略支點，匯聚青海南玻（新材料、新能源）、贛鋒鋰業（鋰資源綠色開發）、中車集團（高端裝備）、中廣核（清潔能源）、奔盛草業（特色生物）等行業頭部企業的創新能量。

　　政企協同，瞄準產業前沿關鍵技術展開攻關。一批專業化、特色化的科技產業綜合體、重點實驗室和產業科創平臺如雨后春筍般在高原崛起，成為重大科技成果轉化的“孵化器”和產業升級的“加速器”。創新之火，正為德令哈的綠色低碳產業圖景注入澎湃動力。

　　藍圖落地，招商是關鍵戰場。為此，德令哈織就了“三維專班+頂格協調”的招商天網：創新構建“產業鏈專班+區域專班+項目專班”三維作戰體系，變“單兵作戰”為“集團軍出擊”。

　　共青團德令哈市委員會書記馬靖說：“今年年初，市委聚焦州委對德令哈提出的‘走在前、作表率’的要求，進一步凝聚‘大抓招商’的力量、形成‘大興產業’的共識，全面掀起招商引資熱潮。群團組織優勢、活動優勢，圍繞京津冀、長三角、大灣區、成渝經濟圈4個重點區域，制定招商引資計劃，全力做好招商引資工作，助推德令哈經濟社會高質量發展。”

　　“全員招商、全體招商”的號角響徹全市。其強大后盾是頂格成立的德令哈市招商引資工作協調領導小組。由市“四大班子”領導掛帥、市直單位全面參與，成立4個區域招商專班、10個產業鏈專班和16個重點項目專班，營造“人人都是招商隊員”的濃厚氛圍，構建全市“一盤棋”大招商格局。成員單位囊括工業園管委會、市委辦、市府辦、人大政協辦公室、工商聯及發改、工信科技、自然資源、生態環境、市場監管、財政、住建、交通、農牧、文旅、林草、水利等近20個核心部門。這張由最高決策層推動、多部門無縫銜接的責任網，確保了招商信息暢通無阻、項目推進高效協同、問題解決及時到位，真正實現了“引得進、落得下、長得大”。

　　德令哈市工業信息化和科技局工作人員介紹，德令哈在全員出擊的同時，還制定了《德令哈市產業鏈“鏈長制”優化工作方案》堅持整合歸并、培優做強，根據招商與產業發展實際持續優化原有10條產業鏈，使其更具針對性和可操作性。

　　從工業增速“斷崖式”下滑，到生態環保下的經濟發展陣痛，再到如今高原綠洲新城綠色崛起的勃勃生機，德令哈的轉型之路，是一部關于勇氣、智慧與溫度的啟示錄。并形成了更清醒、更辯證的共識：徹底推動產業轉型升級，構建綠色低碳的現代產業體系，是實現高質量且可持續發展的治本之策。

　　當“讓企業和企業家舒服”內化為城市發展的靈魂基因，當創新驅動與全員招商匯聚成強大合力，德令哈便成功將綠色發展轉化為轉型動力，在高原之上勾勒出一條資源型城市綠色突圍的清晰路徑。這座溫暖而堅韌的綠洲城市，正以其日益強大的“綠色引力”書寫著人與自然和諧共生的現代篇章。

　　德令哈的實踐，為高原內陸城市的轉型發展，提供了一個充滿希望與活力的生動樣本。它的故事，遠未結束，新的精彩正在續寫……