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引導更多工程師心系“國家事”肩扛“國家責”

發(fā)布時間:2024-02-21 15:29:00來源: 光明日報

  【光明論壇】

  作者:杜俊華(重慶市中國特色社會主義理論體系研究中心重慶大學分中心研究員)

  工程師是推動工程科技造福人類、創(chuàng)造未來的重要力量,是國家戰(zhàn)略人才力量的重要組成部分。全面建設社會主義現(xiàn)代化國家,應引導更多工程師心系“國家事”、肩扛“國家責”。近日,在“國家工程師獎”首次評選表彰之際,習近平總書記作出重要指示,對全國廣大工程技術(shù)人員提出殷切期待,“希望全國廣大工程技術(shù)人員堅定科技報國、為民造福理想,勇于突破關(guān)鍵核心技術(shù),鍛造精品工程,推動發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,加快實現(xiàn)高水平科技自立自強,服務高質(zhì)量發(fā)展,為以中國式現(xiàn)代化全面推進強國建設、民族復興偉業(yè)作出更大貢獻”,為推動新時代工程師隊伍建設指明了前進方向。

  培養(yǎng)大批卓越工程師是我國加快建設現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、推進制造大國向制造強國躍升的現(xiàn)實需要。黨的二十大報告提出,加快建設國家戰(zhàn)略人才力量,努力培養(yǎng)造就更多大師、戰(zhàn)略科學家、一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊、青年科技人才、卓越工程師、大國工匠、高技能人才。習近平總書記在中央人才工作會議上強調(diào):“要培養(yǎng)大批卓越工程師,努力建設一支愛黨報國、敬業(yè)奉獻、具有突出技術(shù)創(chuàng)新能力、善于解決復雜工程問題的工程師隊伍。”在新一輪科技革命和產(chǎn)業(yè)變革挑戰(zhàn)的背景下,我國制造業(yè)發(fā)展面臨著轉(zhuǎn)型升級、跨越發(fā)展的重大歷史契機,更需要培養(yǎng)造就一批高質(zhì)量的工程師隊伍。進入新世紀以來,“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃2.0”等政策相繼啟動實施,為加快培養(yǎng)卓越工程科技人才夯實基礎。目前,我國建設了世界上規(guī)模最大的工程教育體系,工程師數(shù)量從2000年的約521萬人,增長到2023年的約2059.2萬人,為我國推進新型工業(yè)化、支撐高水平建設制造強國提供了重要智力支撐。以廣大卓越工程師為榜樣,高等工程教育當與時俱進,主動服務國家戰(zhàn)略需求,急國家之所急、應國家之所需,加快培養(yǎng)能夠推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展、適應企業(yè)需求的工程師隊伍,成為推動實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的中堅力量。

  完善成長支撐,培養(yǎng)建設一支規(guī)模宏大的卓越工程師隊伍。卓越工程師培養(yǎng)是一項系統(tǒng)工程。面向未來,要進一步加大工程技術(shù)人才自主培養(yǎng)力度,不斷提高工程師的社會地位,為他們成才建功創(chuàng)造條件,營造見賢思齊、埋頭苦干、攻堅克難、創(chuàng)新爭先的濃厚氛圍。一方面,應推進新工科建設,突出產(chǎn)教融合,聚焦新型工業(yè)化任務,布局建設一批未來技術(shù)學院、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學院、專業(yè)特色學院,建設“國家卓越工程師實踐基地”,面向傳統(tǒng)制造業(yè)領(lǐng)域培養(yǎng)一批數(shù)字化轉(zhuǎn)型人才、先進制造技術(shù)人才、先進基礎工藝人才和具有突出技術(shù)創(chuàng)新能力、善于解決復雜工程問題的工程師隊伍;另一方面,面對新興產(chǎn)業(yè)和未來產(chǎn)業(yè),暢通教育、科技、人才的一體設計和良性循環(huán),促進教育鏈、人才鏈和產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈有機銜接,加強“個人學術(shù)志趣+國家戰(zhàn)略需求+產(chǎn)業(yè)發(fā)展訴求”的技術(shù)研發(fā)平臺建設,鼓勵工程技術(shù)人才錨定核心技術(shù)難題,充分發(fā)揮科技創(chuàng)新對產(chǎn)業(yè)技術(shù)升級的促進和引領(lǐng)作用。

  搭建創(chuàng)新舞臺,鼓勵更多工程師在產(chǎn)業(yè)實踐一線盡展所長。培養(yǎng)造就大批德才兼?zhèn)涞淖吭焦こ處煟P(guān)鍵在于走好工程技術(shù)人才自主培養(yǎng)之路。在頂層設計上,創(chuàng)新源頭培養(yǎng)機制,深入推進產(chǎn)學研合作教學模式,將人才培養(yǎng)對標國家重大產(chǎn)業(yè)布局、緊貼行業(yè)企業(yè)實際,讓工程技術(shù)人才培育更加貼近產(chǎn)業(yè)實踐,讓研究問題更加符合現(xiàn)實需求,根據(jù)具體實踐動態(tài)更新專業(yè)設置和教學內(nèi)容,不斷更新專業(yè)教學標準,提高人才培養(yǎng)精準度。在渠道建設上,暢通產(chǎn)學研轉(zhuǎn)化途徑,以推動重大科技項目為抓手,探索貫穿國家、省、市、高校、企業(yè)的一體化工程技術(shù)實驗創(chuàng)新創(chuàng)造平臺,拆除阻礙產(chǎn)業(yè)化的“籬笆墻”,疏通應用基礎研究和產(chǎn)業(yè)化連接的快車道,加快科研成果從樣品到產(chǎn)品再到商品的轉(zhuǎn)化,實現(xiàn)科學研究、實驗開發(fā)、推廣應用三級跳。

  健全評價機制,讓更多青年工程人才安身安心安業(yè)。持續(xù)加強新時代卓越工程師隊伍建設,需要下大力氣、久久為功。一是推動塑造中國特色創(chuàng)新生態(tài),深化工程科技人才評價改革,助力傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和新質(zhì)生產(chǎn)力培育壯大。二是持續(xù)深化科技管理體制改革,不斷完善差異化評價和長周期支持機制,引導廣大青年工程人才厚植優(yōu)良學風,甘坐“冷板凳”,研究真問題,拿出硬成果。三是幫助青年工程人才更好解決“成長的煩惱”,支持他們在國家重大科技任務中“挑大梁”“當主角”,賦予青年科技人才更多擔綱領(lǐng)銜、脫穎而出的機會,讓青年科技人才更好安身、安心、安業(yè),形成人人渴望成才、人人努力成才、人人盡展其才的生動局面。卓越工程師隊伍的培育壯大,離不開尊重知識、崇尚創(chuàng)新、尊重人才、熱愛科學、獻身科學的濃厚社會氛圍支撐。未來,我們期待著更多愛黨報國、無私奉獻、精于技藝、臻于卓越的工程科技人才相繼涌現(xiàn),爭做重大科研成果的創(chuàng)造者、建設科技強國的奉獻者、崇高思想品格的踐行者、良好社會風尚的引領(lǐng)者,在推進中國式現(xiàn)代化的偉大實踐中書寫壯美篇章!

  來源:光明日報

(責編:陳濛濛)

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